Acoso moral y sexual del trabajador

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Los actos empresariales dentro de una relación contractual laboral encaminados a atentar contra la dignidad del trabajador con una finalidad sexual o no, están duramente castigados alcanzando una dimensión pública, pero también originan acciones...

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Fiscalidad de los planes de pensiones

Fiscalidad de los planes de pensiones

Tal y como figura en su regulación normativa los planes de pensiones definen el derecho de las personas a cuyo favor se constituyen a percibir rentas o capitales por jubilación, supervivencia, viudedad, orfandad o...

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Gender inequality in labour market

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Gender inequality remains a major barrier to human development. Girls and women have made major strides since 1990, but they have not yet gained gender equity. The disadvantages facing women and girls are a...

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La doble escala salarial

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La doble escala salarial se define como la desigualdad retributiva fundada en la fecha de ingreso en la empresa. Aplicando el principio de igualdad del artículo 14 de la Constitución Española, la jurisprudencia ha entendido...

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Vacaciones y suspensión del contrato

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Vacaciones e incapacidad temporal Existía doctrina consolidada que indicaba que una vez iniciado el tiempo de disfrute de las vacaciones, si el trabajador durante el transcurso de la misma sufre alguna dolencia, ello no...

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Derechos de imagen del futbolista

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La normativa reguladora de la relación laboral especial de los deportistas profesionales se remite en todo lo relativo a la participación en los beneficios que se deriven de la explotación comercial de la imagen de...

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Due Diligence Laboral

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En la fase de Due Diligence de cualquier proceso de compraventa se llevan a cabo investigaciones de varias áreas. Todas ellas son áreas relevantes sobre las que el potencial comprador debe asegurarse de disponer...

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