Category: Laboral

EXCEDENCIA FORZOSA Y VOLUNTARIA

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Tipos de excedencias. Excedencia Forzosa Pasaremos analizar la excedencia forzosa y voluntaria. En cuanto a la excedencia forzosa se concederá por la designación o elección de un cargo público que imposibilite la asistencia al...

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CAUSAS DEL DESPIDO OBJETIVO

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El despido objetivo es causal, forzosamente ha de basarse en alguno de los motivos que de forma taxativa enumera el artículo 52 ET y debe estar fundado en circunstancias objetivas, no en incumplimientos culpables...

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MOVILIDAD GEOGRÁFICA

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Traslados y desplazamientos La movilidad geográfica puede entrañar una variedad amplia de supuestos: el cambio simple de lugar de trabajo que no motiva el cambio de residencia y que se encuadra dentro de las...

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PERÍODO DE PRUEBA

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El periodo de prueba es el tiempo concertado entre trabajador y el empresario, mediante el cual el empresario comprueba si el trabajador tiene la capacidad necesaria para desempeñar el puesto de trabajo asignado. Límites...

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ACUERDOS Y PACTOS COLECTIVOS

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Finalidad de los acuerdos colectivos. Los convenios colectivos, tanto los estatutarios como los extraestatutarios se caracterizan por su regulación global de las condiciones de trabajo. Junto a este tipo de negociación colectiva, coexisten los...

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